El talento mexicano se hace notar y llega a California, lugar donde se crea la primera startup llamada Rever fundada en Silicon Valley, Errette Dunn nos cuenta de su experiencia.
¿Cómo surge Rever?
El cofundador inicia y dice que sus ganas de emprender partieron de su experiencia laboral previa al trabajar con grandes empresas de alto renombre como lo son: Toyota y Airbus.
Se centraba en mejorar la productividad, en provocar una mejora continua y en la innovación diaria, comenta Dunn, cuando encontró la oportunidad para emprender.
Las ideas que generaban impacto en estas empresas provenían del área de producción y como normalmente no es considerada para colaborar, Rever hizo de este sector su target.
Dentro de la mayor parte de las empresas industriales, los operarios son el 80% de esta plantilla y no tienen acceso a la tecnología digital.
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Acerca de la empresa
La plataforma digital, Rever, hace que todos colaboren en la ejecución e implementación de ideas y resolución de problemas estratégicos.
“Más allá del ahorro a las empresas y de apoyarlas en su transformación digital, estoy más orgulloso de las historias de trabajadores que en algún momento se sintieron menos laborando en un almacén”
comenta el cofundador de Rever.
Dunn al ofrecerles un canal para colaborar, logran ser escuchados y se sienten empoderados por la ejecución que tienen sus ideas hoy en día.
Agrega también que será un gran reto y necesitará muchos recursos por dirigirse a una enorme población, pero también será su potencial clave.
¿Por qué trabajar con Rever?
- Cerca de siete trillones de dólares son pérdida en productividad global.
- Nueve de cada diez empleados no están comprometidos con sus trabajos.
- El 54% de las 500 empresas de Fortune han desaparecido en los últimos 15 años.
- Con Rever ha aumentado un 200% la participación y ejecución de ideas.
